15/02/2012

Bien estar

"El año es el mismo para todos,
depende de nosotros lo que hagamos con él."


Está bueno empezar por...  ir a verlo!
En épocas donde trabajar nuestra espiritualidad también importa, les resultará útil saber que Miguel Maciel Blanco estará en Buenos Aires el 6,7 y 8 de marzo.

Oficina Central:
Monterrey, México.
52(81) 13 67 02 53 y 13 67 02 54.

Tel. Nextel:
(81) 80 33 04 16.
O por mail a su asistente Sra. Mary: 
magdacastilloz@gmail.com

". Traten de amarse más.
. Perdonen.
. Miren el compromiso que tenemos con el presente.
. No somos la mente, no somos nuestros pensamientos."


Agrego: o al menos no somos sólo eso.

14/02/2012

San Doodle


Y el doodle de hoy es para... San Valentín! Y con uns hermosa canción del gran Tony Bennett. Cold, cold heart.
Qué más decir, feliz amor o desamor y que cada cual encuentre la soga que le venga bien jaja

Imagen del corto de doodle hoy

Adele en Vogue

Según muestra la propia revista Vogue en G+, la mega ganadora de los Grammys (6), Adele, será la portada de Vogue en su edición de marzo.
La cantante británica de 23 años que vendió 6 millones de discos en Estados Unidos, volvió con todo luego de su operación en las cuerdas vocales y dio un batacazo en la reciente edición de los premios.
En relación a las fotos de la revista de modas, se ve muy muy bien. Aunque también hay que decirlo, o Adele sigue bajando de peso aceleradamente o el fotoshop hizo de las suyas. Es hermosa igualmente, con un poco más o menos de kilos.

Más fotos en: Svesty

13/02/2012

Programa de Pasantías en Google Argentina



 Tal como prometió Flor Bianco, nueva gerente de Comunicaciones de Google Argentina durante la mini entrevista que le realizáramos, llegaron los detalles sobre el programa de pasantías de Google. Aquí van: 

Google Business Internship Program permitirá que 14 estudiantes apasionados y orientados a la innovación trabajen durante cinco meses con nosotros, en un ambiente de rápido crecimiento y con desafíos constantes. 
“En Google, nuestros empleados son una pieza clave de nuestra innovación diaria y tienen la posibilidad de hacer grandes aportes”, afirman desde la empresa. ¿Qué perfil busca Google? “En general, son estudiantes que cuentan con un buen promedio académico, habilidades analíticas, personalidad emprendedora, foco en los resultados y son apasionados por su trabajo”.

Areas a postular:
  • Ventas de Publicidad
  • Recursos Humanos
  • Mercadeo
  • Productos
Pasos Proceso de Selección:
  • Inscripción (se cierra el 12 de marzo)
  • Entrevistas Online (marzo 22-abril 12)
  • Prueba oral de Inglés (26 marzo-16 abril)
  • En el lugar las entrevistas (25 de abril al 25 de junio)
  • Fecha de inicio: 16 de julio
Requisitos:
  • Estar inscrito en un curso de 4 o 5 años de pregrado en una universidad en Argentina y se graduó en diciembre de 2012.
  • Disponibilidad de hacer una pasantía en Buenos Aires entre julio y diciembre.
  • Excelente escrito y la comunicación verbal en Inglés y Español.
Sigan la página oficial de Google Argentina en Google+  donde encontrarán todos los detalles actualizados.

También puede resultarles de interés seguir la página Google Students en G+

Atención, la siguiente información es de suma importancia:   
El formulario de solicitud debe ser llenada en Inglés. Le recomendamos que guarde esta página, ya que contiene información sobre la empresa, el programa y el proceso de selección. Esta página no estará disponible después de la fecha límite de solicitud;
El contacto entre G o o g l e y será siempre por correo electrónico. Por esta razón, es importante revisar con frecuencia su correo electrónico.

Recuerde: Asegúrese de que 'los ciadetalentos.jobs el dominio no está clasificado como' correo basura '(le recomendamos que configure su filtro anti spam) Si los mensajes enviados a su dirección de e-mail no se reciben por razones tales como correo electrónico completa bandeja de entrada, dirección mal escrita, buzón de correo electrónico deshabilitado o cualquier problema con su proveedor, G o o g l e no se hará responsable, ya que Cia de Talentos ofrece otra manera de seguir su proceso de selección. Todos los mensajes enviados a su dirección de correo electrónico estará en su página de servicios exclusivos. Para acceder a su propia página de servicios exclusivos conectarse al sitio web de Cia de Talentos ( http://www.ciadetalentos.jobs/ ). Busque y haga clic en el logo de G o o g l e 's y, por último, haga clic en "Seguimiento de su proceso". 
• Los candidatos que no realizan ninguna etapa del proceso de selección en el tiempo especificado será automáticamente ignorada; 

 En caso de duda, póngase en contacto con la Cia de Talentos a través del e-mail: talentos48@ciadetalentos.jobs ; 
• Durante el proceso de solicitud, después de haber completado los formularios necesarios, usted debe presionar el 'Confirmación' botón en la parte final de la página para completar su solicitud. Su candidatura sólo se realizará plenamente tan pronto como se reciben, a través de su dirección de e-mail, un mensaje de Cia de Talentos diciendo que su solicitud se ha enviado correctamente para el Programa de Prácticas de Empresas Google Argentina 2012.

07/02/2012

Clases de periodismo

"*El periodismo digital artesanal admite la celeridad para la toma de decisiones. En los grandes medios, el ámbito decisorio es complejo.


 *El periodismo digital artesanal debe situarse siempre a la vanguardia. No tiene sentido escribir en un blog lo que puede leerse en Clarín.


 *El periodismo digital artesanal tiene la función de instalar lo que necesariamente tienen luego que que tratar los grandes medios.


 *Efecto universal. Los dictadores árabes no entendieron que la dinámica evolutiva de internet impulsa el juego que se los lleva puestos.


 *La clave no reside en saber quien cuenta primero o la tiene más larga. La razón de ser del periodismo digital consiste en adelantarse.


 *Los mediólogos debieran indagar sobre las diferencias entre las extensiones digitales de los grandes medios y los artesanales autónomos."


Del Twitter de @CayetanoAsis (Jorge Asís). Para aprender...

05/02/2012

Super Bowl, super móvil

Actualización:
Según informa el blog oficial de Google, alrededor del 41% de las búsquedas relacionadas con anuncios del Super Bowl que se hicieron durante el juego vino de dispositivos móviles, frente al 25% para la misma hora del día anterior. 
Las búsquedas se hicieron predominantemente desde computadoras de escritorio, seguidas por celulares y luego tablets, en este primera edición que se transmite en vivo por internet.
EN relación a la publicidad, los anuncios del Super Bowl fueron vistos más de 30 millones de veces en YouTube antes de que el gran fin de semana de este año (pueden leer más, aquí


Los teléfonos inteligentes podrían anotar esta noche su propio tanto en la edición número XLVI del Super Bowl estadounidense que se presenta esta noche, gracias a las con aplicaciones que ofrecen estadísticas en tiempo real, las reproducciones comerciales e incluso transmisión en vivo del juego ofrecido a través de la aplicación de la NFL móvil en asociación con Verizon.


Según informa ComScore, en diciembre de 2011, 41 millones de propietarios de teléfonos inteligentes acceden a la información deportiva en su teléfono, un aumento del 66% respecto al año pasado. Los accesos a información  diaria en categoría deportes creció incluso más rápido, un 76% hasta alcanzar los 12,7 millones de propietarios de teléfonos inteligentes.

02/02/2012

Nueva Gerente de Comunicaciones de Google Argentina



Hoy se realizó un Open House en Google Argentina. En sus oficinas de Puerto Madero estuvieron presentes periodistas e invitados especiales para conocer a la nueva gerente de Comunicaciones y Asuntos Públicos de Google Argentina, Florencia Bianco.
El motivo del nuevo ingreso es que Victoria Campetella, quien desempañaba ese rol desde marzo de 2009, pasa a un puesto regional, Gerente de Comunicaciones de Soluciones Publicitarias para Latinoamérica.
Florencia, por su parte, viene de desempañarse en Kraft Foods como Gerente de Asuntos Públicos Cono Sur y previamente en Poder Ciudadano y en la consultora Tactica (Barcelona). Es licenciada en Administración de Empresas y posee una Maestría en Políticas Públicas realizada en la Universidad de Harvard y una Maestría en Periodismo de la Universidad de San Andrés.

Además de la presentación de Florencia, se anticipó hoy el anuncio (formalmente será la semana que viene) del programa de pasantías (ya se implementó en forma similar en Brasil) para universitarios. Las posiciones serían Marketing, publicidad y recursos humanos en un programa de 4 meses que posibilitaría a los pasantes el acceder a un puesto permanente en la compañía que lidera el ranking de mejores lugares para trabajar. Estén atentos, mediante la página de Google Argentina en la red Google+ se informarán todos los requisitos que, como cuenta Bianco, están definiéndose ahora mismo.

Junto con el Director de la red de blogs Hipertextual, Mariano Amartino  y el periodista de La Nación Guillermo Tomoyose, le realizamos una mini entrevista a Florencia, que les comparto aquí (estaba en la duda si editar el video para hacerlo más "serio", pero decidí mandarlo con las participaciones finales y todo, me pareció más divertido) ¡Gracias Mariano y Guille por la ayuda!
@amartino de camarógrafo, Paula Carri y Florencia Bianco, res... on Twitpic

Acerca de los cambios

Durante los últimos días se produjeron cambios importantes en las principales redes sociales. Y más allá de las redes, también. Porque, por ejemplo, Google ha emitido "nuevas" reglas a sus servicios. En realidad ha resumido las condiciones de privacidad que ya tenía en sus servicios, solo que en vez de segmentarlas, ha constituído una general para todos ellos. Lo más importante pueden leerlo aquí.
En relación a Facebook, el timeline nuevo (a mí me encanta) pasará a ser el único disponible para quienes participan en esa red.
¿Qué mueve a tantos cambios? Las redes pasaron a ser la estrela de esta recién iniciada década y todas alas compañias del sector tratan por capturar lo mejor de ella. Y lo mejor del marketing y de la publicidad que es quien les da de comer. No quieren que ese enorme océano que fluye se les transforme en agua entre los dedos. Opciones para configurar la caprichosa o concienzuda privacidad de sus usuarios, la publicidad más acertada, esa que es justo ahí, en ese momento, en ese lugar, con ese dispositivo...
Pero usted, usuario, puede leer los ataques hacia Google, sus defensas; loa mejores análisis de lo que conviene. Pero también puede entender esto sobre las empresas que le brindan a usted esa red mediante la cual conoció a su novia, posteo la primer foto de su hija, hizo contactos laborales, se dio cuenta de su compulsión al dar refresh 20 veces en 1 minuto, sació su voyeurismo, etc.
Todas las compañias del sector están corriendo cual conejo tras zanahoria. Y aquí viene lo importante: la zanahoria, estimado lector, somos usted y yo. Así que pensemos bien a qué le daremos aval en este nuevo orden que se está gestando. Con quién quiero compartir, cuándo dónde y si queiero dar a conocer todas esas opciones anteriores. Si puedo elegir sí o no a cada una y si puedo querer publicidad relevante un día y al siguiente no. Lo importante es la posibilidad de elegir, más a allá de que luego use la  opción o no. Porque de eso dependerá lo que ocurra en el futuro. Y elija también según su gusto. Recién ahí, déjese atrapar.

31/01/2012

Atahualpa


Si uno pone hoy en www.google.com.ar el nombre Atahualpa, las noticias reseñan dos hitos relevantes: el doodle de Google (hoy) y el nombre (Merlín Atahualpa) del recién nacido hijo del músico Ricardo Mollo y la empresaria/actriz/cantante Natalia Oreiro. Lo cierto es que en ambos casos se reproduce el homenaje al genial Atahualpa Yupanki, legalmente Héctor Roberto Chavero, poeta folklórico e intérprete que supo conquistar los públicos de América y Europa. Había nacido el 31 de enro de 1908.

El doodle de Google está activo  aquí desde que comenzó el día de hoy. Muy buena elección la de la compañía, además de poner en relieve diferentes personalidades, fechas destacadas en nuestra historia, hitos regionales que, sin duda, es importante que se desarrollen desde compañías donde la globalización es reina.
La biografía del gran Atahualpa pueden leerla en Wikipedia.

25/01/2012

Brasil

La periodista Laura Brizuela escribió un post para Mujeres Online! Se llama Analfabeta pero con smartphone: contradicciones de un país pujante.

"El crecimiento económico de Brasil alejó de la miseria a millones de sus habitantes. Las regiones norte y nordeste, históricamente las más castigadas, son parte de esta mejora, aunque problemas básicos como el analfabetismo, terminan siendo una piedra en el zapato del progreso." Sigue aquí.



También aprovecho para recomendarles su recién creado blog Pauta Global, donde lleva adelante temas de política internacional. Lo escribe desde Brasil, donde Laura se encuentra cursando la Maestria en Relaciones Internacionales en la Universidad del Estado de Río de Janeiro.




En Pulso Social

Por si no la leyeron, les comparto aquí una nota que me hizo Clarisa Herrera en Pulso Social, sobre The Real Time.

 "Una de las preocupaciones actuales de empresas, marcas y hasta personalidades es estar al tanto de qué se dice de ellas en en la Web. Tanto es el flujo de información y tanta la velocidad con la que circula, que es difícil seguir el ritmo de forma “ordenada” y así tomar decisiones o llevar adelante acciones con la rapidez necesaria.
The Real Time (TRT) nació para eso. Gestado por la argentina Paula Carri –CEO y fundadora- a fines de 2010, se propone ser un reflejo exacto en tiempo real de qué dice la web respecto de una persona, medio, marca o institución." SIgue aquí.
Gracias, Clari!

24/01/2012

Las 100 mejores ONGs


Informan desde Wikimedia Argentina que  The Global Journal anunció la lista de las 100 mejores ONGs del mundo en su número de Enero/febrero de 2012. Y que la Fundación Wikimedia encabeza la nómina, seguida por prestigiosas organizaciones como Partners in Health, Oxfam, Care International y Médicos sin fronteras, entre muchas otras organizaciones sociales de bien público a nivel global. Este es el primer ranking de esta naturaleza, que evalúa la trascendencia de las organizaciones sociales del sector no gubernamental.

“Imaginen un mundo en el que cada ser humano tenga acceso libre a la suma de todo el conocimiento humano, en su propio idioma” dice la frase que sirve de misión a la Fundación Wikimedia, organización detrás de los proyectos colaborativos como Wikipedia, Wikimedia Commons, entre otros.

El ranking completo pueden verlo aquí. Por ejemplo, Save The Children Internacional ocupa el puesto número 18 y Amnistía Internacional, el 19.
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